Interviewtraining

Goed feitenonderzoek vraagt om goede interviews. How2Ask verzorgt trainingen op het gebied van investigative interviewing. In korte tijd leren wij u om efficiënt te interviewen en effectief informatie te verzamelen. De mens als informatiebron staat hierbij centraal. Door onze interviewtraining wordt de human error in uw interviewprocessen geminimaliseerd en de verkregen informatie betrouwbaarder. De wetenschappelijke kennis over het menselijk geheugen en aangeleerde interviewvaardigheden zijn direct toepasbaar. De interviewtraining is bijzonder geschikt voor professionals in feiten- en incidentenonderzoeken. Bijvoorbeeld voor ongevalsonderzoekers, (forensische) auditors, medewerkers handhaving, rechercheurs en leden van calamiteiten- of enquêtecommissies. 

In de afgelopen 5 jaar hebben wij inmiddels meer dan 500 mensen opgeleid voor ruim 25 verschillende opdrachtgevers binnen bedrijfsleven en overheid.

Daarbij is altijd sprake van maatwerktrainingen, afgestemd op de werkzaamheden van de specifieke doelgroep. 

 

Wij bestaan 5 jaar! In die tijd hebben wij, mede dankzij onze trouwe opdrachtgevers, een mooi trainingsinstituut kunnen opbouwen. Dit willen wij graag met u vieren.

 

Dat doen we op een manier die bij ons past en waar u ons van kent: met het delen van kennis.

De eerste 50 cursisten voor een tweedaagse interviewtraining in 2018 ontvangen van ons een gratis exemplaar van "Routes van het Recht".

 

Dit boek, dat in september 2017 verscheen, gaat over het gedrag van mensen in het recht. Over getuigen en hoe zij worden ondervraagd. Over rechters en hoe zij beslissen. Over politiemensen en hoe zij misdrijven proberen op te lossen. Over verdachten en over hoe en waarom zij misdrijven plegen. In Routes van het Recht wordt die psychologie van het recht, en nog veel meer, uiteengezet aan de hand van de kennis die in het vakgebied in de afgelopen honderd jaar is verzameld.

Zonder onnodig juridisch en psychologisch jargon worden vragen over herkenningen, leugendetectie, forensisch-psychologische tests, rechterlijke dwalingen en verhoren van kinderen, volwassenen en verdachten beantwoord. Kortom een prachtig en waardevol naslagwerk dat perfect aansluit op onze interviewtraining!

 

ONZE INTERVIEWTRAININGEN KENMERKEN ZICH DOOR:

korte specialistische training

korte specialistische opleidingen

Wetenschappelijke kennis

wetenschappelijke methoden

Direct toepasbare vaardigheden

direct toepasbare kennisewaren

Bewaren

Interviewtraining

Onze interviewtraining wordt zowel in-company als via open inschrijving verzorgd. Altijd in kleine groepen, zodat er veel ruimte is voor individuele aandacht. We werken met praktijkgerichte casuïstiek, trainingsacteurs en inhoudelijke feedback. Na twee dagen intensief trainen kunt u de interviewtechnieken direct in uw praktijk toepassen en de kwaliteit van uw feitenonderzoeken verbeteren.

Investigative Interviewing

De mens als informatiebron staat centraal. U leert efficiënt interviewen en informatie verzamelen met een onderzoekende en neutrale mindset. De basis is kennis over geheugen en communicatie. Door goed interviewen wordt human error (...)

Open inschrijving

Ook in 2018 organiseren we op de eigen trainingslocatie  weer interviewtrainingen met open inschrijving. 

De data zijn:

  • 24 en 25 januari 2018
  • (Nu nog 1 plaats)
  • 11 en 12 april 2018
  • 27 en 28 juni 2018

Voor meer informatie(...)

Interviewtools

Goed interviewen is vooral een kwestie van het juiste gereedschap inzetten op het juiste moment. Dit leert u door het bestuderen van theorie maar met name door oefening. U wordt uitgerust met wetenschappelijk gefundeerde interviewtools en u leert ze flexibel (...)

Team

How2Ask bestaat uit Geralda Odinot, Roel Boon en Gerard Overmars. Wij zijn een sterk team met veel ervaring in de wetenschap, de interviewpraktijk en feitenonderzoeken. Samen met onze vaste trainingsacteurs zorgen we voor een veilige leeromgeving en sterke inhoudelijke feedback tijdens onze training investigative interviewing.

 

Lees meer

Nieuws

Het laatste nieuws over interviewen en feitenonderzoeken.

Actuele berichten vanuit de wetenschap, over wetgeving en nieuwe interview tools. How2Ask houdt u op de hoogte.

Drie mooie adviezen voor een goed interview.
16-12-2017

Op 15 december 2017 verscheen er op de altijd interessante website www.bijzonderstrafrecht.nl een column van Marleen Velthuis en Vincent Lampers (Stibbe) met de titel Meer geld voor handhaving door ISZW, bedrijven bereid u voor! Hierin werden een aantal goede adviezen gegeven voor het geval medewerkers van een bedrijf als getuige worden gehoord door de ISZW.

Aangezien die adviezen niet alleen voor de getuige maar ook voor de interviewer van belang zijn en niet alleen voor de ISZW, ben ik zo vrij geweest er de volgende drie uit te lichten en hieronder kort te bespreken:

Recordly, mooie toekomstmuziek?
24-11-2017

Door Gerard Overmars

Hans Boot, creative director en visual storyteller, wees mij  op een bijzondere App genaamd Recordly, een App die de transcriptie van interviews van audio-opname naar geschreven tekst makkelijker zou kunnen maken. De App is bedoeld voor journalisten en ontwikkeld door een groep studenten in de USA. Nieuwe ontwikkelingen op dit gebied hebben alijd mijn grote belangstelling dus heb ik een kleine verdiepingsslag gemaakt.